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筑专业知识长城强职业管理技能——2018 年西安瑞行集团第二期中高层管理干部培训班顺利开班

　鉴于“2018年西安瑞行集团第一期中高层管理干部培训班”的成功举办和良好反响，为进一步提升中高层管理干部团队的综合素养和管理能力，12月12日上午8:30，“2018年西安瑞行集团第二期中高层管理干部培训班”开班典礼在富平城南热力有限公司、启迪清洁能源大厦12层多功能厅隆重举行。

　　启迪清洁能源集团副总裁兼董事会秘书高萍女士，清华厚德董事长兼总经理田力老师，启迪清洁能源集团高级副总裁、瑞行集团常务副总裁张效智先生，瑞行集团副总裁吕明珠女士出席了开班典礼。本期培训班41名学员及清华厚德项目经理洪波老师、培训班班主任孙戒老师参加了开班典礼。

　　开班典礼由瑞行集团副总裁吕明珠女士主持，吕总对本次培训班的举办表示祝贺，对清华厚德团队的精心组织和辛苦付出表示感谢！她表示社会的进步、企业的发展均离不开人才，有效的人才培训和人才的自我学习是所有员工自我成长、自我成才的必由之路。“2018年西安瑞行集团第二期中高层管理干部培训班”是瑞行集团与清华厚德团队经过充分沟通，并基于第一期培训内容反馈进行科学调整后，为本期学员量身定制的培训方案。吕总说本期培训特意选择供暖稳定期开展，也是希望大家能够认真学习、学有所成，为瑞行营造出人人渴望成才、人人努力成才、人人皆可成才、人人尽展其才的氛围，希望人人当好舵手，为瑞行大船开拓更远航道。

　　启迪清洁能源集团高级副总裁、瑞行集团常务副总裁张效智进行了动员讲话，他首先对集团第一期中高层管理干部培训班的成果给予了肯定，对本期培训班的成功举办表示祝贺，对清华厚德老师的付出表示由衷感谢。张总对学员们提出了几点要求：一是增强学习责任感，充分认识培训重要性；二是树立学习理念，养成学习的自觉性，尽快从忙碌工作状态切换到学员学习状态，保证上课时间、保障上课质量；三是要学用结合、学用相长、真学实用、学以致用，将所学知识延伸到日常工作中，为集团发展贡献力量。

　　接下来，清华厚德董事长兼总经理田力老师对本次培训课程的设计和安排进行了简单介绍。他总结了企业培训的五个特点：企业战略风向标、文化变革先锋队，接班人队伍孵化器、知识管理制高点、员工职业生涯规划指南针。田老师还介绍了清华厚德“诊断评估、培训咨询、教练辅导一体化”的培训理念，保证了学员在听懂课程内容的同时，能够理论与实践相结合，转化学习成果，为企业的管理提升做出实际贡献，希望学员们抓住学习的机会，静下心来听好每一堂课。

　　最后，启迪清洁能源集团副总裁兼董事会秘书高萍对近两年来，瑞行集团经营业绩、项目开发、业务拓展等方面的飞速发展给予了高度评价和充分肯定。对此次培训班提出了“专业技能提升、业务板块融合”的总体目标和要求，并在随后的《启迪清洁能源发展战略与文化》课程中介绍了清华大学、启迪控股和启迪清洁能源集团以及启迪清洁能源研究院的历史、文化和管理运作机制等内容。

　　开班典礼结束后，清华厚德的拓展老师带领学员进行了两个多小时的融冰和团建活动，为接下来培训的圆满进行奠定了基础。本期培训特邀清华厚德的专家和讲师，以“综合素养增强”、“技术信息拓展”、“技能方法储备”和“企业管理提升”为主题，分四个阶段进行，旨在通过系统培训和研讨，促使集团中高层管理干部熟悉行业技术信息、凝聚团队思想共识、提升企业管理能力。目前第一阶段培训正在顺利进行中。